Přihlášení
Úvod
Job sharing
Fleximetr
Dobrá praxe
Aktéři
Úvod
Job Sharing
Fleximetr
Dobrá praxe
Aktéři
Přihlášení
3. Nevýrobní sektor - administrativní pozice
Sdílení pracovního místa na pozici recepční/asistentka
Úvazek tohoto sdíleného místa obvykle
nepřekračuje 40h týdně
, dva sdílející zaměstnanci zpravidla pracují na poloviční úvazek.
Pracovní doba bývá většinou nastavena nadřízeným,
v případě potřeby si ale zaměstnanci vychází vstříc a zastupují se.
Střídají se během dne
(4 + 4 hodiny)
a kolem poledne si předávají agendu,
nebo se střídají uprostřed týdne
(ve středu si předávají agendu).
Je výhodou, pokud se zaměstnanci částečně znají, ale není to pravidlem.
Zaměstnanci obvykle sdílí všechny cíle a povinnosti.
Za výkon pracovní pozice jsou hodnoceni společně.
Zaměstnanci většinou sdílí všechno pracovní vybavení
, tj. PC, e-mail, telefon, stůl atd.
V případě nemocí či dovolených jsou oba sdílející pracovníci připraveni se zastoupit.
Příklad dobré praxe:
Recepční/asistentka v HR oddělení banky
Sdílené pracovní místo na 42 hodin týdně,
kombinace dvou polovičních úvazků, každá pracovnice na 21 hodin týdně.
Organizace pracovní doby nastavena po dohodě s nadřízeným.
Pracovní doba je rozdělena od pondělí do středy a od středy do pátku. Ve středu si cca 1-2 hodiny předávají agendu.
Jedna se vracela po 6 letech z rodičovské dovolené a druhá studovala. Ani jedna z nich tedy nemohla nastoupit na celý úvazek.
Agendu jim předala kolegyně, kterou povýšili na novou pozici a stala se jejich přímou nadřízenou.
Sdílejí všechny pracovní povinnosti a odpovědnosti.
Sdílejí veškeré vybavení
, tj. včetně PC., e-mailu, telefonu, stolu atd. Ke spolupráci používají většinou cloudové řešení.
V době nemoci i dovolených se zastupují.
SPM funguje již ¾ roku.
Jaký je Váš ekonomický status?
Jsem zaměstnaný/á
Jsem ekonomicky neaktivní nebo nezaměstnaná/ý
V jakém odvětví?
Výrobní (věcné služby, výrobky – průmysl, stavebnictví, lesní a vodní hospodářství, nákladní doprava, obchod, část spojů, zemědělství apod.)
Nevýrobní (nehmotné statky nebo osobní služby, školství, zdravotnictví, kultura, osobní doprava, cestovní ruch, část spojů, média, peněžnictví, obrana a bezpečnost, věda a výzkum aj.)
Na jaké pozici pracujete?
Řídící /manažerské, vedoucí pozice (vede sekce, odbory, oddělení, týmy)
Pozice specialistů/expertů
Administrativní pozice
Kvalifikované manuální pozice
Nekvalifikované manuální pozice
Žádné z uvedených
Na jaké pozici pracujete / převážně jste pracoval(a) / plánujete pracovat?
Řídící /manažerské, vedoucí pozice (vede sekce, odbory, oddělení, týmy)
Pozice specialistů/expertů
Administrativní pozice
Pozice ve výrobě s nižší/nízkou kvalifikací
Žádné z uvedených
V jakém odvětví jste převážně pracoval(a) / plánujete pracovat?
Výrobní (věcné služby, výrobky – průmysl, stavebnictví, lesní a vodní hospodářství, nákladní doprava, obchod, část spojů, zemědělství apod.)
Nevýrobní (nehmotné statky nebo osobní služby, školství, zdravotnictví, kultura, osobní doprava, cestovní ruch, část spojů, média, peněžnictví, obrana a bezpečnost, věda a výzkum aj.)
Na jaké jste převážně pracoval(a) / plánujete pracovat?
Řídící /manažerské, vedoucí pozice (vede sekce, odbory, oddělení, týmy)
Pozice specialistů/expertů
Administrativní pozice
Kvalifikované manuální pozice
Nekvalifikované manuální pozice
Žádné z uvedených
Na jaké jste převážně pracoval(a) / plánujete pracovat?
Řídící /manažerské, vedoucí pozice (vede sekce, odbory, oddělení, týmy)
Pozice specialistů/expertů
Administrativní pozice
Pozice ve výrobě s nižší/nízkou kvalifikací
Žádné z uvedených
Další otázka
×
Sdílet
Sdílet
Tweetnout